Juan Roig no tiene piedad con sus trabajadores

Nah, los fachapobres seguirán defendiendo que estas personas sigan vulnerando los derechos de los trabajadores… Para ellos cualquier cosa que haga un rico es justificable, pero si lo hace un pobre, no. 🤷‍♂️🤦‍♂️

[*2*] cuando te saques la ******* del empresario de turno de la garganta igual se te entiende algo cuando hables, saludos.

[*2*] no, cuñao, las leyes laborales no las pone el empresario, por mucho lameculos que tenga detrás.

[*2*] las normas pueden ser ilegales como se demuestra por ley 😉

Juan Roig no creo que haya dicho que la despidan, aunque es algo muy poco profesional y da mala imagen. Pero bueno, a uno le indemnizaron porque le despidieron por ir con litros de cerveza en sangre, así que en esto está más que claro que tenía las de ganar

[*7*] Estás comparando un conductor, que hay una normal superior que prohíbe conducir bajo los efectos del alcohol. Te guste o no, la ley es así.

[*7*] actualmente se prohíbe la tenencia y el consumo de alcohol u otras sustancias durante la duración de la jornada laboral. actualízate.

[*7*] así que déjate de chorradas de 'salvo que afecte a tu rendimiento' por qué eso es solo una percepción tuya. lo mismo que 'yo controlo'.

[*3*] comparar la guerra es ser un poco demagogo. Yo he visto en persona como encargados putean o echan a personal porque quieren, y los de arriba desconocían esto. A veces pueden rascar una indemnización, y a veces no

[*7*] tu jornada de descanso esta exenta de tus horas laborales. En tu tiempo puedes hacer lo que quieras, beber, fumar, o lo que te salga del nabo. Ahora, si vuelves al trabajo y la lías, si puede actuar. De lo contrario, no pueden decirte que hacer en tu tiempo libre, solo faltaba eso, trabajar más de 9 horas y en tu descanso no poder hacer lo que quieras.

[*16*] tu descanso es tu tiempo libre, puedes hacer lo que quieras. Claro está que no te puedes emborrachar, pero si quieres tomarte una cerveza, estás en tu tiempo libre. Solo faltaba eso, tener que trabajar más de 9 horas y en tu descanso te controlen y digan lo que puedes o no hacer.

La mafia de Juan Roig. El explotador

[*7*] __inaky__ no tienes ni repajolera idea, deja de hacer el ridículo.

[*16*] ¿cómo que técnicamente no podría? deja de hacer el ridículo, cuñao.

[*16*] Insultar veo que se te da bien, entonces poco mas que añadir

[*2*] ¿Probablemente está mal hecho lo que ha hecho la trabajadora? vaya cuñao estás hecho que hablas sin tener ni p idea, y pretendes ir de equidistante y se te ve el plumero a la legua.

[*3*] ya tienes razon. Hitler no mató a nadie nunca. Charles manson tampoco, eran sus discipulos. Te pongo otro ejemplo o pillas el paralelismo? El jefe de una mafia que nunca se mancha las manos. Si es que los que tienen culpa son los de abajo claro. El general de una guerra no tiene culpa

[*2*] y antes de soltar gilipolleces por RRSS hay que informarse un poco, cuñao, que luego haces el ridículo.

[*2*] 😂😂😂😂, ostras los ricos políticos vulneran los derechos del populacho casi todos los días y los borreguitos siguen aplaudiendo a Sánchez, pese a lo de Valencia y todo 😂😂😂

[*7*] eso esta estipulado en la ley de tu casa no?

Me encanta cuando me atienden en un trabajo y huele a cerveza

[*2*] enhorabuena eres el primer tonto que leo por la mañana

[*3*] osea ahora los jefes millonarios no se tienen que responsabilizar de los actos de sus empresas? Podemos dejar de chuparle la ******* a los ricos que nos venderían por 2€ por favor??

[*16*] no es así, no tienes ni p idea, pero con tal de lamerle el ojete a Roig haces lo que sea, eres deleznable.

[*7*] Jajaja siempre hay un idiota en cada conversación que lleva al extremo una situación para justificarse.

[*3*] indirectamente sí, él contrata a un equipo legal que le aconseja y él da su visto bueno

[*51*] a unos les da energía el café y a otros la cerveza

[*2*] encargado de Mercadona por la gracia de Dios

En España, no hay una ley nacional que prohíba específicamente beber cerveza en el descanso del trabajo, pero hay varios factores a considerar: Normas internas de la empresa: Muchas empresas prohíben el consumo de alcohol durante la jornada laboral, incluso en los descansos, especialmente si puede afectar al desempeño o la seguridad en el trabajo. Seguridad laboral: La Ley de Prevención de Riesgos Laborales establece que los trabajadores deben estar en condiciones óptimas para desempeñar su labor. En trabajos donde la seguridad es clave (conducción, manejo de maquinaria, sanidad, etc.), el consumo de alcohol, incluso en pequeñas cantidades, puede estar estrictamente prohibido. Convenios colectivos: Algunos sectores regulan específicamente esta cuestión en sus convenios. En resumen, aunque no hay una prohibición general, lo más recomendable es revisar el reglamento interno de la empresa y el convenio colectivo aplicable.

Casualmente todos los despidos tenían bastantes años de antigüedad xD. Básicamente se quieren quitar de en medio a todos los que tengan mucha antigüedad de cualquier manera.